關于工傷認定，這些知識你一定要知道！

即使是那些已經入職了兩三年的職場人士，目前依然不太清楚“競業限制”這個詞，甚至于從未聽過。這里友情提示，競業限制相關法律條款雖然不是人人都須簽訂的勞動條款，但是身在職場，該點亮的技能...

勞動合同的續簽，既要喜于上司對自己的肯定，但同時也要小心因人的本性而暴露的合同雷區。尊重對方的同時，肯定自己、也要保護好自己。

閆女士是一家私企的舞蹈老師，已經和企業簽了正式的勞動合同，期限為1年。但是在上個月，閆女士突然出現不適癥狀，經醫院檢查后發現，自己已經懷孕4周半，因為自己本身身體狀況就不太好，又是第一...

職場上的小伙伴們，你有沒有遇到過這樣的情況：明明手頭上的工作還沒做完，領導又分配了新的任務下來，然后這個新的還沒搞定，快下班的時候，領導又發來了微信，又要臨時“加菜”…… 某些朋友可...

最近小編發現，或許是因為天氣多變，或許是因為夏天到了冷飲吃多了，總之，辦公室里因病請假的同事多了起來。同事大汪也在哀嘆：“我這個月病了一周，請了四天假，未來即將度過一段很窮的日子……...

佛山的小劉最近辭職了。由于今年業內行情一般，業務收入嚴重縮水，導致公司整體經營不善，大有倒閉之勢。小劉細思極恐，于是向公司提交了辭呈，并決定先休個小長假，等春節過后再找新工作，換個環...

在試用期中，勞動者擁有對合同的任意解除權。并且，用人單位在試用期期間，無權對勞動者以合同、協議等其他任何形式加以限制。